Om oss

Vi utvecklar ledarskap för en bättre vård

Sjukvårdens Ledarskapsakademi är en oberoende, ideell stiftelse med ett tydligt fokus: att stärka ledarskapet inom hälso- och sjukvården.

Vi utvecklar hållbara, modiga och strategiska ledare genom ledarskapsutbildning, mentorskap och kvalificerat erfarenhetsutbyte. Vår utgångspunkt är enkel:

Gott ledarskap skapar bättre förutsättningar för patienter, medarbetare och verksamheter.

Vi har nationell verksamhet och samlar ledare från hela Sverige – från offentlig, privat och idéburen vård och omsorg.

En ideell stiftelse för vårdens bästa

Sjukvårdens Ledarskapsakademi grundades 2011 och drivs utan vinstintresse.

Vårt uppdrag är att bidra till bättre vård genom bättre ledarskap. Det ger oss möjlighet att arbeta långsiktigt och oberoende och att samla olika perspektiv kring de frågor som är viktiga för vårdens utveckling.

Vi tror på kraften i att mötas över organisations-, professions- och verksamhetsgränser. När människor med olika erfarenheter delar kunskap och utmanar varandras perspektiv uppstår nya möjligheter.

Forskning möter erfarenhet

Våra program bygger på en kombination av forskning, beprövad erfarenhet och kunskap från vårdens vardag.

Vi samarbetar med forskare och experter och utvecklar kontinuerligt våra program utifrån vårdens förändrade behov och de utmaningar som dagens ledare möter.

Men kunskap räcker inte alltid.

Ledarskap behöver också prövas, diskuteras och reflekteras över tillsammans med andra. Därför är erfarenhetsutbytet en central del av allt vi gör.

Vi kombinerar strategiska perspektiv med praktisk verklighet – för ledarskap måste fungera där det faktiskt utövas.

36 seniora mentorer – en unik resurs för våra ledare

Sjukvårdens Ledarskapsakademis har ett nätverk av 36 seniora mentorer med erfarenhet från ledande positioner inom bland annat sjukhus, regioner, myndigheter, akademi och privata vårdorganisationer.

De har själva lett komplexa verksamheter och mött många av de situationer som dagens vårdledare står inför.

Mentorerna bidrar med något som är svårt att få genom traditionell utbildning: egen erfarenhet av att leda när besluten är svåra, intressena många och det inte finns något enkelt facit.

I mentorskapet delar de inte färdiga svar. De bidrar med erfarenheter, perspektiv och kvalificerade frågor som hjälper andra ledare att tänka klarare, fatta klokare beslut och utvecklas vidare.

Mentorskapet är en central del av vår verksamhet – och en viktig del av det som gör Sjukvårdens Ledarskapsakademi unikt.

36 mentorer. Över 400 alumner. Ett nationellt nätverk för ledare som vill utveckla vården.

Ett sammanhang som fortsätter

Vi ser inte ledarskapsutveckling som något som tar slut när ett program avslutas.

Genom alumnträffar, mentorskap, nätverk och andra mötesplatser skapar vi möjligheter till fortsatt lärande och erfarenhetsutbyte.

För oss är relationerna en viktig del av utvecklingen. Vi tror att människor växer genom att mötas, utmanas och lära tillsammans – och att vården blir starkare när dess ledare gör detsamma.

Vår vision

Bästa tänkbara ledarskap för bästa möjliga vård

Vi vill bidra till en vård där ledare har rätt förutsättningar att skapa hållbara arbetsmiljöer, fatta kloka beslut och utveckla verksamheter som håller över tid.

Vårt mål är inte att ge alla ledare samma svar.

Vårt mål är att stärka deras förmåga att ställa rätt frågor, göra kloka avvägningar och leda i en komplex verklighet.

Det här gör vi

Vi erbjuder:

• Ledarskaps- och Mentorsprogram för chefer som vill utvecklas brett i sitt ledarskap
• Fördjupningsprogram för erfarna ledare som vill fördjupa sig i aktuella strategiska frågor
• Mentorskap för seniora chefer som behöver individuellt stöd och kvalificerat erfarenhetsutbyte
• Sjukvårdens Ledarskapsdag – vår årliga mötesplats för inspiration och erfarenhetsutbyte
• Alumnnätverk och mötesplatser för fortsatt lärande, relationer och utveckling

Genom allt vi gör vill vi stärka ledare som vill utveckla vården – mänskligt, organisatoriskt och strategiskt.

Vill du bli en del av vårt nätverk?

Du är varmt välkommen att utforska våra program, delta i våra evenemang eller kontakta oss för att bidra till framtidens ledarskap inom vården.

För mer information, kontakta oss gärna.

Tlf: 070-611 34 30

E-post: karolina.sidwall@vardensledarskapsakademi.se